Até mesmo os Googlers tem medo de arriscar

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Até mesmo os Googlers tem medo de arriscar

Category : Bússola Digital

Olá,

Saber que mesmo os funcionários de uma das mais inovadoras e admiradas empresas do mundo tem medo de se arriscar é meio surpreendente, certo? Afinal, ter passado por um processo seletivo concorrido, estar rodeado de pessoas que querem fazer algo diferente no mundo, dentro de uma empresa que estimula a inovação no seu dia-a-dia, parece ser o contexto ideal para correr riscos.

O fato é que uma pesquisa interna conduzida pelo RH do Google descobriu que a “segurança psicológica” era o fator de sucesso mais importante para os funcionários: a sensação de poder se arriscar sem ficar inseguro ou constrangido, caso algo desse errado.

Uma das formas que alguns times encontraram para melhorar essa questão foi criar o hábito de começar toda reunião de equipe contando sobre os riscos que correram na semana anterior. Isto encorajou as pessoas a também correrem riscos (para terem histórias para contar) e tornou mais comum esse “sentimento” de se arriscar.

Em se tratando de Google, tudo foi medido e a melhoria de satisfação confirmada através de uma ferramenta chamada gTeams, segundo esta matéria da Business Insider.

Achei formidáveis a simplicidade e eficácia dessa prática e quis compartilhar. Se você tiver curiosidade sobre a vida de um Googler, confira os posts Life at Google (em Inglês) e as 10 verdades em que acreditamos, ambos materiais institucionais da Google.

Abraços,

Fabrício Fujikawa
ViaDigital.Solutions
Métodos de startups aplicados a soluções empresariais


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